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Gestionamos tus nóminas con agilidad y resolvemos cualquier conflicto, facilitando el cumplimiento de tus obligaciones (registro horario, plan de igualdad, etc…).

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¿Es válido el sistema de registro de jornada mediante datos declarados unilateralmente por la persona trabajadora?

Sentencia del Tribunal Supremo, de 5 de abril de 2022 La Sentencia del Tribunal Supremo, de 5 de abril de 2022, ha declarado que es válido el acuerdo de registro horario autodeclarativo por parte del trabajador (suscrito por sección sindical…

El uso de mascarillas en el lugar de trabajo

Real Decreto 286/2022 acaba con las mascarillas con alguna excepción En el BOE del 20 de abril de 2022 se publicó el Real Decreto 286/2022 que dictamina que a partir del 20 de abril de 2022, salvo en determinadas circunstancias, no será…

¿La cesión de un teléfono móvil a un trabajador para uso profesional constituye una renta en especie en el IRPF?

La Dirección General de Tributos (DGT) ha determinado recientemente que, facilitar a los empleados un teléfono móvil para uso profesional, no constituye una retribución en especie a efectos del IRPF. La retribución en especie en el IRPF…

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