Registro de jornada de contratos a tiempo parcial
Como hemos venido informando en diversas ocasiones desde la publicación del Real Decreto Ley 16/2013 de 20 diciembre sobre Medidas para Favorecer La Contratación Estable y Mejorar La Empleabilidad de los Trabajadores, en relación a la obligación empresarial de llevar a cabo el registro de horas en contratos de trabajo a tiempo parcial, consideramos oportuno, […]
La ultraactividad de los convenios colectivos estatutarios tras la reforma laboral
Uno de los elementos de la Reforma Laboral de 2012 que más expectativas, pero también más controversia, ha suscitado es sin duda la limitación de la ultra actividad de los convenios colectivos que se introdujo con la nueva redacción del artículo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores a través de la Ley 3/2012 de medidas […]
Solicitud Bonus 2015 por reducción de la siniestralidad laboral
Como cada año se abre el plazo, del día 1 de abril hasta el 15 de mayo de 2015, para solicitar la reducción de las cotizaciones por contingencias profesionales mediante el sistema de incentivos (Bonus), para aquellas empresas que hayan contribuido eficazmente a la disminución de la siniestralidad laboral. Las empresas beneficiarias de estos incentivos […]
Entrada en vigor del inicio de notificaciones para la inclusión en el sistema Creta
En fecha 8 de enero 2015 se ha dictado Resolución de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social, por la que se fija la fecha a partir de la cual las resoluciones por las que se acuerde la incorporación al nuevo sistema de liquidación directa de cuotas de los sujetos responsables del cumplimiento de […]
Otras medidas adoptadas de carácter laboral y de Seguridad Social a tener en cuenta para este inicio de ejercicio 2015
Dentro de la prolífica normativa publicada en el BOE a finales de cada ejercicio, además de las medidas de Seguridad Social ya referidas en un anterior post en este mismo blog, destacamos las que siguen a continuación: 1.- Se incrementa un 0,5% el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) respecto del vigente en el año 2014, que […]
Principales medidas de Seguridad Social contenidas en la Ley de presupuestos generales del estado para 2015
Con carácter general, para el ejercicio 2015 se establecen dos tipos de incrementos en relación a la cotización a la Seguridad Social: a) El tope máximo de cotización se incrementa un 0,25 % (equivalente al incremento que de la cuantía máxima de la pensión pública), respecto del importe establecido en 2014, y que pasa a […]
Qué hay de nuevo en el “nuevo” recibo de salarios
El pasado día 11 de noviembre se publicó en el BOE la Orden ESS/2098/2014, de 6 de noviembre, con la finalidad de aprobar un nuevo modelo de recibo individual justificativo del pago de salarios. ¿Pero, qué hay realmente nuevo en la última versión del recibo de salarios? Pues bien, una vez analizado con detalle tanto […]
La inconcreción en la retribución variable perjudica a la empresa
Los pactos y cláusulas de retribución variable han proliferado porque son una buena manera de vincular la retribución al rendimiento, la productividad y en general a los resultados de la empresa, sin embargo muchas veces dichos pactos no se terminan de concretar de forma completa careciendo de la determinación exacta de los objetivos a cumplir […]
A tener en cuenta para la confección del presupuesto 2015
El pasado martes día 30 de septiembre fue presentado en las Cortes Generales el Proyecto de Presupuestos Generales del Estado para 2015. Dichos presupuestos, con un amplio alcance en el capítulo relativo a los ingresos y gastos, así como abundantes informes y memorias, entre otros, contiene un apartado significativo si lo ponemos en relación con […]
Aprobación del reglamento que determina los conceptos incluidos en la base de cotización a la Seguridad Social
El pasado sábado 26 de julio, se aprobó el Real Decreto 637/2014, por el que se desarrolla el artículo 23 del Reglamento General sobre cotización y liquidación de otros derechos de la Seguridad Social, que establece los conceptos incluidos y excluidos en la base de cotización, de manera que se introducen algunos cambios respecto de […]
Nuevos conceptos a incluir en la base de cotización a la Seguridad Social de los trabajadores
El pasado sábado se publicó el RD-Ley 8/2014, de 4 de julio, de aprobación de medidas urgentes para el crecimiento, la competitividad y la eficiencia (BOE de 05/07/14 y en vigor desde el mismo día de su publicación). Sin perjuicio de un análisis más pausado y con mayor detalle, a continuación se extractan las medidas […]
Los nuevos conceptos a incluir en la base de cotización a la Seguridad Social de los trabajadores ¿Qué debemos saber?
Desde el pasado 22 de diciembre, como consecuencia de la publicación en el Boletín Oficial del Estado del Real Decreto-Ley 16/2013, de 20 de diciembre, de medidas para la favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, se han producido una serie de importantes modificaciones de los conceptos cotizables en la base […]
